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lunes, 21 de marzo de 2011

Nicaragua/CA- Tercerizaci贸n y flexibilidad laboral: un monstruo bic茅falo. Por Giorgio Trucchi


Organizaciones sindicales se movilizan en Nicaragua y Centroam茅rica
Giorgio Trucchi | Rel-UITA Para Kaos en la Red

El Movimiento Sindical Nicarag眉ense, que integra FUTATSCON, realiz贸 una importante actividad para profundizar la reflexi贸n sobre la urgencia de regular la tercerizaci贸n en el pa铆s. Organizaciones sociales y sindicales centroamericanas se movilizan para contrarrestar la flexibilidad laboral en la regi贸n. Dos caras de una misma moneda que atentan contra la dignidad del trabajo.

“Quisimos organizar un Foro tripartito para discutir el tema de la tercerizaci贸n en Nicaragua, y seguir impulsando la aprobaci贸n de una ley que regule este incipiente fen贸meno, sin embargo nos preocupa que la empresa privada no quiso participar”, dijo a Sirel, Marcial Cabrera, secretario general de la Federaci贸n Unitaria de Trabajadores de la Alimentaci贸n de Nicaragua (FUTATSCON).

Seg煤n Cabrera, el Foro cont贸 con una amplia participaci贸n de miembros de diferentes ministerios y de diputados que integran la Comisi贸n de Asuntos Laborales y la Comisi贸n Econ贸mica del Parlamento.

“El Ministerio del Trabajo apoy贸 de forma decidida la aprobaci贸n de la Ley de Regulaci贸n de la Tercerizaci贸n, mientras que los diputados se comprometieron a seguir impulsando ese proyecto, que actualmente se encuentra en discusi贸n en la Comisi贸n de Asuntos Laborales.

Ahora, la Comisi贸n va a convocar una 煤ltima reuni贸n tripartita, para tratar de alcanzar un acuerdo entre las partes y as铆 aprobar un dictamen de ley de consenso que ser谩 presentado al plenario del Parlamento”, explic贸 Cabrera.

El dirigente sindical subray贸 la importancia de que se apruebe esta ley.

“Es urgente acabar con ese desorden que hay en el pa铆s. La tercerizaci贸n afecta gravemente a los trabajadores y trabajadoras, pero tambi茅n al Estado y a la empresa privada.

Los empresarios deben entender que la tercerizaci贸n se convierte en una competencia desleal para ellos mismos, y que les conviene que se regule.

Nosotros queremos que se genere empleo, pero un empleo de calidad. Vamos a seguir impulsando el Trabajo Decente que promueve la OIT, y luchando contra la tercerizaci贸n, la precarizaci贸n y la flexibilidad laboral”, concluy贸 el directivo de FUTATSCON.

¡NO a la flexibilidad laboral!

Organizaciones sociales y sindicales de Centroam茅rica y Panam谩, entre ellas la Confederaci贸n Sindical de Trabajadores “Jos茅 Benito Escobar” (CST-JBE), que integra FUTATSCON, se reunieron en Managua para seguir dando impulso a la Campa帽a Regional Contra la Flexibilidad Laboral.

“Nos reunimos para analizar la crisis que est谩 provocando la flexibilidad laboral. Un subterfugio que est谩n utilizando las empresas nacionales y transnacionales y que atenta contra los derechos laborales y sindicales de las y los trabajadores”, enfatiz贸 Luis Barboza, presidente de la CST-JBE.

Seg煤n Barboza, es urgente seguir elaborando un plan regional para contrarrestar esta ofensiva que precariza el trabajo y violenta las legislaciones nacionales y los Convenios de la OIT.

“Es preocupante ver como avanzan los capitales en detrimento de los trabajadores. Cada d铆a est谩n siendo asediados por estas empresas y por gobiernos coludidos con ellas.

Vamos a fortalecer esta alianza entre organizaciones sindicales y sociales de la regi贸n, para contrarrestar ese plan y estudiar movilizaciones conjuntas”, concluy贸 Barboza.

http://www.rel-uita.org/sindicatos/tercerizacion_y_flexibilidad-un_monstruo_bicefalo.htm

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